Dne 3. září 2025 byl ve Sbírce zákonů zveřejněn zákon č. 324/2025 Sb., o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří, který nabude účinnosti 1. ledna 2026.
Zaměstnavatelům vznikne nová povinnost přispívat zaměstnancům na jejich produkt spoření na stáří – tedy na penzijní připojištění se státním příspěvkem nebo doplňkové penzijní spoření.
Nárok na příspěvek mají zaměstnanci, kteří vykonávají rizikovou práci zařazenou do 3. kategorie pro faktory pracovních podmínek vibrace, zátěž chladem, teplem nebo celková fyzická zátěž, jde-li o zátěž při dynamické fyzické práci vykonávané velkými svalovými skupinami. Do 3. kategorie se obecně zařazují práce, při nichž jsou překračovány hygienické limity a u nichž často dochází ke vzniku nemocí z povolání.
Pro ochranu zdraví pracovníků je nutné používat osobní ochranné pracovní prostředky (OOPP) a zavést odpovídající opatření BOZP. Tyto práce je nutné hlásit krajské hygienické stanici (KHS).
Typicky se jedná např. o:
- svářeče, kováře, hutníky kovů,
- pracovníky v lesnictví, lakýrníky, řezníky,
- skladníky v mrazírnách a další činnosti se zvýšeným rizikem.
Podmínky pro vznik povinnosti
Pokud zaměstnanec:
- vykonává práci zařazenou do 3. kategorie a
- v daném měsíci odpracuje alespoň 3 směny rizikové práce,
vzniká zaměstnavateli povinnost odvádět příspěvek ve výši 4 % z vyměřovacího základu (tj. z hrubé mzdy) za rozhodné období. Zaměstnanec si sám určí penzijní společnost a sdělí zaměstnavateli potřebné údaje pro zasílání příspěvku.
Povinnost odvádět příspěvek vzniká až po uplatnění nároku zaměstnancem – tedy poté, co zaměstnanec podá zaměstnavateli písemné oznámení se žádostí o příspěvek.
Informační povinnost zaměstnavatele
Zaměstnavatel musí zaměstnance:
- informovat o jejich právu na příspěvek ještě před zahájením výkonu rizikové práce,
- splnit oznamovací povinnost nejpozději do 16. 1. 2026, pokud už rizikovou práci zaměstnanci vykonávají.
Dále je nutné:
- vést evidenci zaměstnanců s nárokem na příspěvek a historii plateb a další údaje po dobu 10 let,
- vydávat potvrzení o zaplacení příspěvku.
Povinnost zaměstnance
Zaměstnanec, který chce příspěvek čerpat, musí zaměstnavateli doručit písemné oznámení, kde uvede:
- název penzijní společnosti,
- číslo účtu a variabilní symbol pro platbu,
- případně další údaje nutné k provedení platby.
Doporučení:
Zaměstnavatelé by měli již nyní zkontrolovat kategorizaci prací a připravit podklady k plnění této nové povinnosti, aby vše stihli včas do začátku roku 2026.
Zdroj: Zákon č. 324/2025 Sb., Zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří a o změně souvisejících zákonů


